Lợi thế vị trí và hạ tầng

 Nghi Lộc có vị trí địa lý chiến lược khi nằm ngay cửa ngõ TP Vinh, cách trung tâm thành phố 15 km, nằm trên trục Quốc lộ 1A, đường ven biển. Ngoài ra, huyện còn kết nối thuận tiện với cảng Cửa Lò và sân bay Vinh, giúp doanh nghiệp dễ dàng vận chuyển hàng hóa.

Nhằm thu hút đầu tư, chính quyền địa phương cùng Ban Quản lý Khu Kinh tế Đông Nam đã và đang tập trung vào việc nâng cấp hạ tầng giao thông, điện, nước, viễn thông. Đặc biệt, tuyến đường nối từ khu công nghiệp đến các cảng biển và khu dân cư đang được mở rộng, tạo điều kiện thuận lợi cho cả doanh nghiệp lẫn người lao động.

Sự phát triển của công nghiệp và doanh nghiệp.

Khu kinh tế Đông Nam, trong đó có huyện Nghi Lộc, đã trở thành điểm đến hấp dẫn cho các nhà đầu tư trong và ngoài nước. Trong năm 2024, Ban Quản lý đã hỗ trợ hàng chục doanh nghiệp hoàn thiện hồ sơ pháp lý, rút ngắn thời gian cấp phép đầu tư, đồng thời giải quyết nhanh chóng các vướng mắc liên quan đến mặt bằng, lao động và chính sách thuế.

Nhờ đó, nhiều khu công nghiệp trên địa bàn huyện đã được mở rộng, điển hình là KCN WHA Industrial Zone 1 – Nghệ An, nơi thu hút các doanh nghiệp lớn trong các lĩnh vực như:

            •           Sản xuất linh kiện điện tử

            •           May mặc xuất khẩu

            •           Chế biến thực phẩm

            •           Vật liệu xây dựng

Tính đến cuối năm 2024, Khu kinh tế Đông Nam đã thu hút hơn 2,6 tỷ USD vốn đầu tư, trong đó có nhiều dự án lớn đặt tại Nghi Lộc. Một số nhà máy đã đi vào hoạt động, tạo việc làm cho hàng nghìn lao động, đóng góp quan trọng vào sự phát triển kinh tế địa phương.

Thị trường lao động sôi động

Sự phát triển nhanh chóng của khu kinh tế kéo theo nhu cầu tuyển dụng lao động tăng mạnh. Theo số liệu từ Cục Thống kê Nghệ An, tỷ lệ thất nghiệp trong tỉnh vào Quý 4 năm 2024 giảm xuống 0,5%, cho thấy thị trường việc làm ngày càng sôi động.

Tại Nghi Lộc, các doanh nghiệp đang liên tục tuyển dụng công nhân, kỹ thuật viên, kỹ sư với mức lương từ 7 – 15 triệu đồng/tháng, tùy theo vị trí và tay nghề. Không chỉ tạo công ăn việc làm, nhiều doanh nghiệp còn hỗ trợ đào tạo nghề miễn phí, chỗ ở cho công nhân, giúp thu hút và giữ chân lao động.

Ảnh: Ký kết biên bản ghi nhớ về hợp tác đào tạo lao động giữa Trường Trung cấp Nghề kinh tế - kỹ thuật huyện Nghi Lộc và Công ty cổ phần WHA Industrial Zone Nghệ An

Ban Quản lý Khu Kinh tế Đông Nam cũng đã triển khai nhiều chương trình phối hợp với các trường nghề, đơn vị đào tạo để nâng cao tay nghề cho lao động địa phương. Những chính sách này giúp cải thiện chất lượng lao động, đáp ứng nhu cầu ngày càng cao của các doanh nghiệp.

Thách thức và hướng phát triển

Mặc dù có nhiều lợi thế, thị trường lao động tại Nghi Lộc vẫn đối mặt với một số thách thức như:

            •           Cạnh tranh lao động giữa các doanh nghiệp, khiến việc tuyển dụng gặp khó khăn.

            •           Chất lượng lao động chưa đồng đều, nhiều người chưa được đào tạo bài bản.

            •           Vấn đề an sinh xã hội, đặc biệt là nhà ở cho công nhân còn hạn chế.

Để giải quyết những thách thức này, chính quyền địa phương và Ban Quản lý Khu Kinh tế Đông Nam đã đưa ra một số giải pháp:

            •           Đẩy mạnh thu hút đầu tư, ưu tiên các doanh nghiệp có chế độ đãi ngộ tốt.

            •           Nâng cao chất lượng đào tạo nghề, phối hợp với doanh nghiệp để đào tạo theo nhu cầu thực tế.

            •           Phát triển các khu nhà ở công nhân, đảm bảo đời sống ổn định cho người lao động.

Ảnh: Ban tổ chức tặng hoa cho đại diện các doanh nghiệp.

 Định hướng phát triển trong tương lai

Huyện Nghi Lộc đặt mục tiêu tiếp tục phát huy lợi thế vị trí địa lý và hạ tầng để thu hút đầu tư, đặc biệt trong lĩnh vực công nghiệp và dịch vụ. Đồng thời, huyện chú trọng phát triển nông nghiệp công nghệ cao, bảo vệ môi trường và nâng cao chất lượng nguồn nhân lực, hướng tới phát triển bền vững và toàn diện. Với những chiến lược đúng đắn và sự hỗ trợ mạnh mẽ từ chính quyền, Nghi Lộc không chỉ là trung tâm công nghiệp quan trọng của Nghệ An mà còn là điểm đến hấp dẫn của các nhà đầu tư và người lao động.